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EL FACTOR DECISIVO: LA PRESENCIA DEL LIDERAZGO AUTÉNTICO

DÍA 2

CARMEN LENCE

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Tener una presencia de liderazgo es importante para cualquier líder en cualquier empresa, pero todavía lo es mucho más en las empresas familiares.  Cuando los nuevos líderes son hijos de los propietarios,  a veces es difícil ganarse la confianza y el respeto tanto de los empleados como de los otros miembros de la familia.

La “Presencia de Liderazgo” es el conjunto de habilidades que permite motivar, inspirar y conectar con los demás. Los líderes con presencia auténtica tienen la capacidad de ganarse la confianza y el respeto de sus empleados, motivándolos a dar lo mejor de sí mismos.

Esta conferencia le ayudará a  Desarrollar líderes auténticos y proactivos con confianza en sus propios recursos, capaces de llevar a cabo sus objetivos a pesar de las dificultades que en ocasiones se presentan en las empresas familiares; a aprender habilidades de comunicación activa que promueven la motivación y “engagement” de empleados y miembros de la empresa familiar

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